The fringe benefit tax was introduced in the budget of / फ्रिंज बेनिफिट टैक्स किसके बजट में पेश किया गया था?

The fringe benefit tax was introduced in the budget of / फ्रिंज बेनिफिट टैक्स किसके बजट में पेश किया गया था?

 

(1) 2003-04
(2) 2004-05
(3) 2005-06
(4) 2006-07

(SSC Combined Graduate Level Tier-I Exam. 26.06.2011)

Answer / उत्तर :-

(3) 2005-06

Explanation / व्याख्या :-

The fringe benefits tax (FBT) was introduced in India in the year 2005-2006. Fringe Benefit Tax (FBT) is fundamentally a tax that an employer has to pay in lieu of the benefits that are given to his/her employees. It was an attempt to comprehensively levy tax on those benefits, which evaded the taxman. The list of benefits encompassed a wide range of privileges, services, facilities or amenities which were directly or indirectly given by an employer to current or former employees, be it something simple like telephone reimbursements, free or concessional tickets or even contributions by the employer to a superannuation fund. FBT was introduced as a part of the Finance Bill of 2005 and was set at 30% of the cost of the benefits given by the company, apart from the surcharge and education cess that also needed to be paid. / भारत में फ्रिंज बेनिफिट टैक्स (FBT) को वर्ष 2005-2006 में पेश किया गया था। फ्रिंज बेनिफिट टैक्स (FBT) मूल रूप से एक ऐसा टैक्स है जो एक नियोक्ता को अपने कर्मचारियों को दिए जाने वाले लाभों के बदले में देना होता है। यह उन लाभों पर व्यापक रूप से कर लगाने का एक प्रयास था, जो करदाता से बचते थे। लाभों की सूची में विशेषाधिकारों, सेवाओं, सुविधाओं या सुविधाओं की एक विस्तृत श्रृंखला शामिल है जो एक नियोक्ता द्वारा वर्तमान या पूर्व कर्मचारियों को प्रत्यक्ष या अप्रत्यक्ष रूप से दी गई थी, चाहे वह टेलीफोन प्रतिपूर्ति, मुफ्त या रियायती टिकट या यहां तक कि नियोक्ता द्वारा योगदान की तरह कुछ आसान हो। एक सेवानिवृत्ति निधि। एफबीटी को 2005 के वित्त विधेयक के एक हिस्से के रूप में पेश किया गया था और कंपनी द्वारा दिए गए लाभों की लागत के 30% पर अधिभार और शिक्षा उपकर के अलावा भुगतान करने की भी आवश्यकता थी।